2022年2月26日，新宙邦2022年度工作计划会议在新宙邦科技大厦圆满召开。股份公司各单位及13家子公司管理层共计200余人参加了会议。

01

2021年度工作总结

财务中心、管理中心、投资发展部、EHS中心负责人，分别对2021年度财务、人力、项目及EHS管理工作做了总结分析，并制定了2022年工作目标及计划措施。新的一年，各单位将以年度目标任务为核心，责任到人，落实到位，力争创造出更好的成绩。

02

集团公司经营管理工作报告

公司总裁周达文对2021年整体经营情况做了汇报。2021年我们以客户为中心，聚焦主营业务，紧抓机遇，取得了良好的经营业绩。

新形势下，我们需继续按照公司战略规划部署开展各项工作，据此，周达文总裁提出2022年度六大工作主题，即：

• 细化战略分解，完善竞争策略
• 优化组织设计，构建人才梯队
• 加快产能布局，强化供应保障
• 理顺创新机制，突破关键产品
• 降低综合成本，提升经营绩效
• 筑牢合规基础，建设品牌文化

03

集团公司战略发展规划报告

公司覃九三董事长详细分析了各业务版块未来发展的机遇与挑战。覃董指出，商业的本质在于效益，战略分析是正确决策的有效工作，只要正确认识发展形势，精确瞄准既定目标，以战略性眼光科学规划，因时因势调整，定能取得良好成绩。

04

有机氟事业部成立

有机氟事业部的成立是公司高质量发展的有力支撑。有机氟事业部总经理谢伟东公布了新成立事业部的愿景、使命，并汇报了有机氟事业部2022年工作计划与目标。

05

目标责任书签约

各子公司、事业部和职能中心负责人分别上台与股份公司签订《2022年目标责任书》。各单位负责人表示，将以签订目标责任书为契机，撸起袖子加油干，甩开膀子往前冲，保证完成目标任务。

06

廉洁宣誓

公司审计监察部负责人贺靖策带领全体参会人员进行现场廉洁宣誓，通过各参会人员签订《廉洁承诺书》，承诺至诚服务公司，始终做清正廉洁的“示范者”。

07

2021年度颁奖

优异的成绩离不开杰出的团队及个人，会议表彰了2021年度优秀项目及先进团队。受表彰单位表示将以此为起点，不骄不躁，百尺竿头，更进一步。

2022年的征程已然开启，新的“赶考”路上，让我们继续秉持“格物致用，厚德致远”的核心价值观，居安思危，保持战略定力和耐心，“致广大而尽精微”， 踔厉奋发，行稳致远！

07

2021年度颁奖

优异的成绩离不开杰出的团队及个人，会议表彰了2021年度优秀项目及先进团队。受表彰单位表示将以此为起点，不骄不躁，百尺竿头，更进一步。

2022年的征程已然开启，新的“赶考”路上，让我们继续秉持“格物致用，厚德致远”的核心价值观，居安思危，保持战略定力和耐心，“致广大而尽精微”，踔厉奋发，行稳致远！